Anh Lò Văn Thức, công tác tại Trung tâm Dịch vụ tổng hợp xã Búng Lao đang nhận trợ cấp TNLĐ - BNN hằng tháng với mức hơn 1,6 triệu đồng. Cuối năm 2024, anh gặp tai nạn trong quá trình làm việc, khiến chân bị thương, suy giảm 41% khả năng lao động. Sau khi hoàn tất hồ sơ, thủ tục, từ năm 2025, anh đều đặn được hưởng trợ cấp hằng tháng; mức hưởng được điều chỉnh theo mức lương cơ sở. Anh Lò Văn Thức chia sẻ: “Không ai muốn gặp tai nạn trong quá trình làm việc để nhận hỗ trợ này. Nhưng khi chuyện không may xảy ra, đây là chính sách thiết thực, nhân văn, trợ lực cho người lao động vượt qua khó khăn”.

Đây là 2 trong 12 trường hợp người lao động trên địa bàn tỉnh được Quỹ bảo hiểm TNLĐ - BNN chi trả chế độ từ năm 2025 đến nay. Mỗi trường hợp có hoàn cảnh khác nhau, song đều cho thấy vai trò của chính sách trong việc hỗ trợ người lao động khi gặp rủi ro nghề nghiệp.

Tai nạn lao động là điều không ai mong muốn, nhưng rủi ro trong quá trình làm việc luôn có thể xảy ra. Những sự cố này ảnh hưởng đến sức khỏe, khả năng lao động, thu nhập và đời sống của người lao động, gia đình. Trong hoàn cảnh đó, chế độ bảo hiểm TNLĐ - BNN trở thành điểm tựa an sinh, góp phần chia sẻ gánh nặng tài chính, tạo điều kiện để người lao động điều trị, phục hồi sức khỏe và từng bước ổn định cuộc sống.

Theo quy định tại Luật An toàn, vệ sinh lao động năm 2015, quỹ bảo hiểm TNLĐ - BNN là quỹ thành phần thuộc quỹ BHXH, được sử dụng để chi trả, hỗ trợ người lao động khi không may bị TNLĐ - BNN. Người lao động bị suy giảm từ 5% khả năng lao động trở lên do tai nạn lao động, nếu đủ điều kiện theo quy định, sẽ được hưởng chế độ bảo hiểm TNLĐ - BNN. Trong đó, trường hợp suy giảm từ 5% đến dưới 31% được hưởng trợ cấp một lần; từ 31% trở lên được hưởng trợ cấp hằng tháng. Ngoài ra, người lao động còn được hưởng các chế độ như giám định mức suy giảm khả năng lao động, dưỡng sức, phục hồi sức khỏe, trợ cấp phục vụ, hỗ trợ chuyển đổi nghề nghiệp, hỗ trợ khám, chữa bệnh nghề nghiệp...

Mặc dù chính sách được quy định khá đầy đủ, thực tế vẫn còn người lao động và người sử dụng lao động chưa nắm rõ điều kiện hưởng, hồ sơ, thủ tục cũng như quyền lợi từ quỹ bảo hiểm TNLĐ - BNN. Để chính sách đến gần hơn với người lao động, thời gian qua, BHXH tỉnh triển khai nhiều hình thức tuyên truyền phù hợp với từng nhóm đối tượng. Bên cạnh đăng tải thông tin trên Cổng Thông tin điện tử và các trang mạng xã hội của ngành, BHXH tỉnh lồng ghép nội dung tuyên truyền tại hội nghị đối thoại, tập huấn, tuyên truyền trực tiếp tại doanh nghiệp, thôn, bản; đồng thời tăng cường tư vấn, giải đáp thông qua Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả, đường dây nóng và các nền tảng số.

Đến hết 6 tháng đầu năm 2026, toàn tỉnh có 64.736 người tham gia BHXH. Đây là cơ sở để tiếp tục mở rộng diện bao phủ an sinh xã hội, trong đó có việc bảo đảm quyền lợi về bảo hiểm TNLĐ - BNN cho người lao động.

Ông Trần Sơn, Giám đốc BHXH tỉnh cho biết: “Trong thời gian tới, BHXH tỉnh sẽ tiếp tục tăng cường hướng dẫn, hỗ trợ các đơn vị sử dụng lao động trong quá trình lập hồ sơ, giải quyết chế độ. Đồng thời phối hợp tổ chức các hội nghị đối thoại, tư vấn, truyền thông trực tiếp nhằm nâng cao nhận thức của người sử dụng lao động và người lao động về quyền, trách nhiệm cũng như những lợi ích thiết thực của chính sách bảo hiểm TNLĐ - BNN”.

Cùng với đó, BHXH tỉnh tiếp tục đa dạng hóa kênh tuyên truyền về đối tượng tham gia, điều kiện hưởng, hồ sơ, thủ tục giải quyết chế độ và các chính sách hỗ trợ từ quỹ bảo hiểm TNLĐ - BNN như hỗ trợ chuyển đổi nghề nghiệp, khám, chữa bệnh nghề nghiệp, phục hồi chức năng lao động... Qua đó, góp phần nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành pháp luật của người sử dụng lao động và người lao động; bảo đảm người lao động được thụ hưởng đầy đủ, kịp thời các quyền lợi theo quy định, phát huy hiệu quả chính sách bảo hiểm TNLĐ - BNN trong thực hiện an sinh xã hội.